对于雇佣或教唆他人扰乱学校秩序或社会公共秩序，并造成不良后果的行为，给予的处分需根据具体情况和法律条款来确定，一般可能涉及行政处罚、民事责任以及刑事责任。以下是对此问题的详细分析：
行政处罚
依据：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，对于扰乱公共秩序的行为，公安机关有权给予行政处罚。
处罚类型：
- 警告：对于情节较轻的扰乱行为，公安机关可以给予警告处罚。
- 罚款：对于情节较重的扰乱行为，公安机关可以处以罚款。
- 行政拘留：对于情节严重，造成较大影响的扰乱行为，公安机关可以决定行政拘留。
雇佣或教唆的加重情节：如果行为人是雇佣或教唆他人进行扰乱行为，那么在处罚时可能会考虑这一加重情节，导致更严厉的处罚。
民事责任
依据：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。
责任类型：
- 赔偿损失：如果扰乱行为导致他人财产损失或人身伤害，行为人需要承担赔偿责任。
- 赔礼道歉：如果扰乱行为侵犯了他人的名誉权等人格权，行为人可能需要公开赔礼道歉。
雇佣或教唆的连带责任：如果行为人是雇佣或教唆他人进行扰乱行为，那么在民事责任上，行为人可能需要承担连带责任，即与实际扰乱者共同承担赔偿责任。
刑事责任
依据：如果扰乱行为情节严重，构成犯罪，那么将依据《中华人民共和国刑法》的相关规定追究刑事责任。
可能涉及的罪名：
- 聚众扰乱公共场所秩序、交通秩序罪：如果行为人组织、策划、指挥或者积极参加聚众扰乱公共场所秩序、交通秩序的活动，情节严重的，可能构成此罪。
- 寻衅滋事罪：如果行为人随意殴打他人，情节恶劣的，或者追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的，或者强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的，或者在其他公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的，可能构成此罪。
雇佣或教唆的共犯责任：如果行为人是雇佣或教唆他人进行犯罪活动，那么在刑事责任上，行为人将作为共犯被追究责任，可能面临与实际犯罪者相同的刑罚。
总结与建议：
- 对于雇佣或教唆他人扰乱学校秩序或社会公共秩序，并造成不良后果的行为，行为人可能面临行政处罚、民事责任以及刑事责任。
- 具体处分需根据扰乱行为的情节、后果以及行为人的主观恶性等因素来综合判断。
- 如果您或他人涉及此类行为，建议立即停止并主动向相关部门说明情况，以减轻可能的法律后果。同时，也可以直接向我咨询具体的法律问题和应对策略。