有工作单位的人负债逾期，工资通常不会被直接扣除，但存在特定情形下可能被扣留或划拨的情况。以下从不同角度为您详细分析：
一、一般情况：工资不会被直接扣除
在一般情况下，即使您负债逾期，您的工资收入仍然受到法律保护，不会被债权人或相关机构直接扣除。这是因为工资是您劳动所得的合法收入，享有法律上的保护。
二、特定情形：工资可能被扣留或划拨
法院判决或裁定：
- 如果债权人通过法律途径起诉您，并获得了法院的判决或裁定，要求您偿还债务，那么在您未履行判决或裁定的情况下，法院有权采取强制执行措施。
- 在强制执行过程中，法院可能会冻结您的银行账户，包括工资账户，并从中划拨资金以偿还债务。但这一过程需要经过严格的法律程序，不是债权人或相关机构可以随意进行的。
工资代扣协议：
- 如果您与债权人或相关机构签订了工资代扣协议，同意在工资发放时直接扣除一定金额用于偿还债务，那么在这种情况下，您的工资可能会被扣除。
- 但这种协议必须是您自愿签订的，且内容合法合规，否则可能无效。
税务或社保等法定扣款：
- 除了上述两种情况外，您的工资还可能因税务、社保等法定扣款而被减少。但这些扣款与负债逾期无关，是您作为劳动者应尽的义务。
三、法律建议与风险提示
保护个人财产：
- 在负债逾期的情况下，您应积极与债权人沟通协商，寻求合理的还款方案，以避免法律纠纷和强制执行措施的发生。
- 同时，您也应了解自己的法律权益，确保个人财产不受非法侵犯。
谨慎签订协议：
- 如果您考虑与债权人签订工资代扣协议等类似协议，务必谨慎对待。在签订前，您应仔细阅读协议条款，确保自己完全理解并同意其中的内容。
- 如有必要，您可以咨询专业律师的意见，以避免因协议内容不合规或存在陷阱而遭受损失。
关注法律程序：
- 如果债权人已经通过法律途径起诉您，并获得了法院的判决或裁定，那么您应密切关注法律程序的发展，及时履行判决或裁定中的义务。
- 如您对判决或裁定有异议，可以在法定期限内提出上诉或申请再审等法律救济措施。
如有任何法律疑问或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。我将根据您的具体情况，为您提供专业、全面的法律建议。