针对您提出的“拆迁补偿还给公司怎么办”的问题，这是一个涉及公司财务管理、法律合规以及业务规划的综合性问题。以下是我为您提供的详细解答：
一、明确补偿款构成与金额
首先，公司需要详细弄清楚拆迁补偿款的具体构成以及金额。这通常包括房屋补偿款、设备搬迁补偿款、停产停业损失补偿款等。明确这些构成和金额，是后续合理规划和使用补偿款的基础。
二、合理规划补偿款用途
房屋补偿款：这部分款项可以用于重新购置或重建公司的厂房、办公楼等建筑物。如果公司计划继续经营，这是恢复生产能力的重要一步。
设备搬迁补偿款：用于搬迁以及重新安装设备等相关的费用。确保设备能够顺利迁移并重新投入使用，是维持公司正常运营的关键。
停产停业损失补偿款：这部分款项可以用于弥补因拆迁导致的停产停业期间的损失，如员工工资、租金等。同时，也可以考虑用于业务调整或转型，以适应新的经营环境。
三、考虑税费申报与缴纳
在处理拆迁补偿款时，公司还需要考虑相关的税费问题。例如，增值税等税费必须按照税法的规定去申报和缴纳。合理规划税务，可以避免不必要的税务风险。
四、处理债务与员工安置
债务处理：如果公司有债务，应该在扣除相关债务之后再对补偿款进行分配。确保债务得到妥善处理，是维护公司信用和稳定运营的重要一环。
员工安置：涉及员工安置的话，需要预留一部分资金用于给员工做经济补偿等事情。确保员工的合法权益得到保障，是维护公司内部稳定和员工士气的关键。
五、依法依规进行分配
公司拆迁补偿款的分配需要遵循相关法律法规。例如，《中华人民共和国民法典》中关于法人财产权、合同等规定是基础；《中华人民共和国公司法》明确了公司治理结构和股东权益；若涉及员工安置补偿等，还需遵循《中华人民共和国劳动合同法》等劳动法律法规。
六、后续业务调整与重建规划
补偿款到位后，公司还需要谨慎规划如何合理使用这笔资金来进行业务调整或重建。这包括考虑新的市场环境、竞争态势以及公司自身的优势和劣势，制定出符合公司实际情况的发展战略。
七、寻求专业咨询与帮助
由于公司拆迁补偿款的处理涉及多个方面和复杂的法律问题，建议公司在处理过程中寻求专业的法律咨询和财务规划帮助。这可以确保公司依法依规处理补偿款，避免不必要的法律风险和经济损失。
综上所述，处理拆迁补偿款还给公司的问题需要综合考虑多个方面和因素。公司需要明确补偿款构成与金额、合理规划补偿款用途、考虑税费申报与缴纳、处理债务与员工安置、依法依规进行分配、制定后续业务调整与重建规划，并在必要时寻求专业咨询与帮助。