车祸后不开具误工证明，在一定条件下仍然可以赔偿误工费。以下是从不同角度为你进行的详细分析：
一、法律依据与误工费确定原则
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条，误工费是根据受害人的误工时间和收入状况来确定的。误工时间通常依据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明来确定，若因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。
二、无固定收入情况下的误工费计算
有工资流水的情况：
- 若受害人有固定收入，误工费应按照实际减少的收入来计算。即使没有误工证明，但如果有工资流水等证据可以反映收入状况，那么仍然可以主张误工费。
无工资流水但有单位证明的情况：
- 对于有固定工作但无工资流水的受害人，可以让单位开具收入证明来证明收入状况及因误工减少的收入。
无法证明固定收入的情况：
- 若受害人无法证明固定收入，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算误工费。
三、无误工证明时的举证与索赔策略
提供其他证据：
- 在没有误工证明的情况下，受害人可以通过提供医院出具的病历、诊断证明等证据来证明因伤治疗和休息的时间，从而确定误工时间。
- 同时，可以提供劳动合同、工资发放记录、收入减少的银行流水等其他有力证据来证明误工损失。
单位出具的误工情况说明：
- 单位出具的误工情况说明等辅助材料也会对索赔误工费有所帮助。
按照当地同行业平均工资标准计算：
- 若无法提供详细误工证明，按照当地同行业平均工资标准计算误工损失也是一种可行的办法。
四、证据不充分时的法律后果
- 在证据不充分的情况下，法院可能会按照较低标准支持误工费主张，或者不支持部分索赔。因此，受害人应尽可能收集并提供充分的证据来支持自己的索赔请求。
五、特殊情况下的误工费索赔
- 对于法定退休年龄以上但仍从事工作的人，如果因车祸导致误工，同样可以主张误工费。举证时，可以提供工作证明、收入减少的证据等。
- 对于在小餐馆等现金支付工资的场所工作的人，如果无法提供工资流水等正式证据，可以尝试提供其他证据如工作记录、同事证言等来证明误工损失。
综上所述，车祸后不开具误工证明并不意味着就无法赔偿误工费。受害人应尽可能收集并提供充分的证据来支持自己的索赔请求，包括医院出具的病历、诊断证明、劳动合同、工资发放记录等。如果你有进一步的法律问题或需要更具体的法律建议，可以直接向我咨询。