口头挑衅侮辱民警不听劝阻是否构成妨害执行公务，需分情况讨论：

1. 若构成妨害执行公务：

   • 法律界定：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十七条，以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，构成妨害公务罪。这里的“威胁”不仅限于直接的暴力威胁，也包括精神上的强制，使执行公务的国家机关工作人员产生心理恐惧，不敢正常执行职务。
   • 具体情形：如果口头挑衅侮辱的内容足以使民警产生恐惧心理，且这种行为发生在民警依法执行职务的过程中，不听劝阻，持续进行，那么这种行为就可能构成对民警执行职务的阻碍，从而构成妨害公务罪。
   • 法律后果：构成妨害公务罪的，将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金的处罚。如果暴力袭击正在依法执行职务的人民警察，造成严重后果的，处罚将更为严厉，可能处三年以上七年以下有期徒刑。

2. 若不构成妨害执行公务：

   • 法律界定：并非所有口头挑衅侮辱民警的行为都构成妨害公务罪。如果民警并非处于依法执行职务的状态，或者虽然民警在执行公务，但口头挑衅侮辱行为情节显著轻微，没有对民警执行公务造成实质性阻碍，那么一般不构成妨害公务罪。
   • 具体情形：例如，民警在非工作时间、非执行公务场合受到口头挑衅侮辱，或者虽然民警在执行公务，但口头挑衅侮辱行为并未对民警执行公务造成实质性影响，且行为人及时停止了不当行为，那么这种情况可能不构成妨害公务罪。
   • 法律后果：对于不构成妨害公务罪的口头挑衅侮辱行为，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，可能会面临五日以下拘留或者五百元以下罚款的处罚；若情节较重，如多次挑衅侮辱、造成恶劣影响等，则可能被处五日以上十日以下拘留，并可以并处五百元以下罚款。

法律建议：

• 公众应尊重并配合警务人员的执法工作，避免采取任何形式的挑衅侮辱或暴力行为。
• 口头挑衅侮辱民警即使不构成犯罪，也是违法行为，会受到相应的治安处罚。因此，应保持冷静和理智，通过合法途径表达诉求和解决问题。
• 如果遇到类似情况，建议及时与民警沟通，说明情况，避免矛盾升级。同时，也可以向相关部门反映情况，寻求合法合理的解决途径。

总之，口头挑衅侮辱民警不听劝阻是否构成妨害执行公务，需根据具体情节和民警是否正在依法执行职务来判断。公众应遵守法律法规，尊重警务人员的执法权威，共同维护社会秩序和公共安全。如有任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。