针对“公务员入职前嫖娼会撤职还是开除”的问题，首先需要明确的是，公务员的入职前行为，尤其是涉及违法违纪的行为，确实可能对其后续的职业生涯产生影响。然而，具体会受到何种处分，并非一概而论，而是需要根据相关法律法规以及具体情况进行综合判断。

1. 关于嫖娼行为的法律性质：

   • 嫖娼行为在我国属于违法行为，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，嫖娼者可能会受到行政拘留、罚款等处罚。但嫖娼并不构成犯罪，除非涉及组织卖淫、强迫卖淫等更严重的犯罪行为。

2. 关于公务员入职前的行为审查：

   • 公务员在入职前，通常会经过一系列的资格审查和背景调查。这些审查和调查旨在确保公务员具备相应的道德品质、职业操守和法律意识。然而，对于入职前的违法行为，尤其是已经受到行政处罚的行为，是否会影响其入职，以及入职后是否会受到处分，需要具体看相关法律法规和单位的规定。

3. 关于公务员入职后的处分：

   • 根据《中华人民共和国公务员法》的相关规定，公务员如果违反法律法规、职业道德或者工作纪律，可能会受到警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等处分。但具体会受到何种处分，需要根据违法违纪行为的性质、情节以及造成的后果进行综合判断。
   • 对于入职前的嫖娼行为，如果单位在入职后才发现，并且认为该行为严重违反了公务员的职业道德和纪律要求，那么单位有权依据相关规定对其进行处分。但处分的形式并非一定是撤职或开除，而是可能根据具体情况进行裁定。

4. 实际案例与处理原则：

   • 在实际案例中，对于公务员入职前的违法行为，尤其是已经受到行政处罚的行为，单位在处理时通常会考虑违法行为的性质、情节、时间以及是否对公务员的职业道德和纪律要求造成严重影响等因素。
   • 如果单位认为该行为严重违反了公务员的职业道德和纪律要求，并且可能对单位的形象和声誉造成负面影响，那么单位可能会采取较严厉的处分措施，如撤职或开除。但如果单位认为该行为情节较轻，或者已经受到了相应的行政处罚，并且公务员在入职后表现良好，那么单位可能会采取较轻的处分措施，或者不予处分。

综上所述，公务员入职前嫖娼是否会撤职或开除，并非一概而论。而是需要根据相关法律法规、单位的规定以及具体情况进行综合判断。如果公务员在入职前有嫖娼行为，并且单位在入职后才发现并认为该行为严重违反了公务员的职业道德和纪律要求，那么单位有权依据相关规定对其进行处分。但处分的形式并非一定是撤职或开除，而是可能根据具体情况进行裁定。如有任何法律问题或疑虑，建议直接向我咨询。