针对您提出的“受工伤一只手废了怎么赔偿”的问题，以下是一个详细、清晰的解答：
一、明确工伤认定与伤残等级鉴定
工伤认定：
- 首先，您需要通过法定程序进行工伤认定，以确认您的伤害是否属于工伤范畴。这通常是由您所在单位在事故发生后30日内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位未按时申请，您或您的近亲属可以在事故发生后1年内自行申请。
伤残等级鉴定：
- 工伤认定完成后，您需要前往劳动能力鉴定委员会进行伤残等级鉴定。这是决定赔偿标准的关键步骤。根据您的情况，一只手功能完全丧失可能会被鉴定为五级至三级伤残不等。
二、主要赔偿项目及计算依据
医疗费用：
- 您将获得治疗工伤所需的全部费用报销，这些费用需符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录及住院服务标准。报销时，您需要提供医疗机构出具的收款凭证、病历和诊断证明。
停工留薪期工资：
- 在您因工伤暂停工作期间，单位应按月支付您原工资福利待遇，停工留薪期一般不超过12个月。特殊情况下可延长，但总时长不超过24个月。
一次性伤残补助金：
- 根据您的伤残等级，您将从工伤保险基金获得一次性伤残补助金。例如，三级伤残为23个月本人工资，四级为21个月，五级为18个月。
伤残津贴：
- 对于一至四级伤残或难以安排工作的五、六级伤残员工，您将按月获得伤残津贴。具体数额根据您的伤残等级和当地政策确定，如三级伤残为本人工资的80%。
一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金：
- 如果您与单位解除或终止劳动关系，您将获得这两项补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，通常与当地职工月平均工资挂钩。
其他相关费用：
- 您还可以获得住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费等实际发生的费用报销。如果生活不能自理，您还可以获得生活护理费。
三、实际操作建议
及时申请工伤认定与伤残等级鉴定：这是获取赔偿的前提。请务必在规定时间内完成申请。
保留所有相关证据：包括医疗票据、诊断证明、工资单等，以备后续计算赔偿时使用。
咨询专业律师或机构：由于赔偿涉及复杂的法律知识与当地政策，建议寻求专业指导，确保您的权益得到充分保障。
与单位协商赔偿事宜：在获得鉴定结论后，与单位协商赔偿事宜。如果协商不成，您可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。
综上所述，工伤导致一只手废了的赔偿金额并非固定数值，而是需根据您的伤残等级、工资水平、实际花费及当地政策等多方面因素综合计算得出。因此，请务必重视每一个赔偿环节，确保您的合法权益得到最大程度的维护。