事业单位通常不会每年查员工名下财产。以下是对此问题的详细分析：

一. 事业单位无权随意查询员工财产

1. 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》第一千零三十二条，自然人享有隐私权，任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。事业单位作为法人组织，同样应遵守这一法律规定，不得无故侵犯员工的隐私权。
2. 银行保密原则：依据《中华人民共和国商业银行法》第二十九条，商业银行办理个人储蓄存款业务时，应遵循为存款人保密的原则。因此，除非有法律明确规定或司法机关授权，事业单位无法直接查询员工在银行的存款信息。

二. 特定情况下的财产查询

1. 法律授权：在某些特定情况下，如涉及贪污、受贿等违法犯罪行为，且经过法定程序获得授权，相关机关才有权查询个人的财产信息。但这并不属于事业单位的常规职权范围。
2. 内部管理规定：事业单位可能会根据内部管理规定或员工手册等，要求员工申报个人财产状况，但这通常是为了防止腐败、确保员工廉洁而设定的制度，且必须遵循相关法律法规，不能侵犯员工的合法权益。

综上所述，事业单位通常不会每年查员工名下财产，因为这涉及到员工的隐私权保护。除非有法律明确规定或特定情况下的授权，否则事业单位无权随意查询员工的财产信息。我建议员工应了解自己的合法权益，并在必要时咨询专业律师以维护自己的隐私权。如有进一步需要，您可以继续咨询我。