针对“二级烫伤赔偿6000是否正常”的问题，首先我要明确的是，在我国法律中，并没有针对“二级烫伤”设定一个统一的赔偿标准。赔偿金额及项目需根据具体情况，结合人身损害赔偿的相关规定，并综合考虑多种因素来确定。因此，无法简单地判断6000元赔偿是否正常。

详细分析如下：

1. 赔偿项目及计算方式：

   • 医疗费：根据治疗烫伤产生的实际费用计算，包括挂号费、检查费、治疗费、药费、住院费等。
   • 误工费：根据误工时间和收入状况确定，若受害人有固定收入，则按实际减少的收入计算；若无固定收入，则参照当地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
   • 护理费：根据护理人员收入、人数和护理期限确定。
   • 交通费：根据受害人及其陪护人员因就医或转院治疗发生的实际费用计算。
   • 住院伙食补助费：参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准确定。
   • 营养费：根据受害人伤残情况，参照医疗机构意见确定。
   • 若烫伤导致残疾，还可能涉及残疾赔偿金和精神损害抚慰金的计算。

2. 确定赔偿的一般流程：

   • 明确责任方，确定烫伤原因和责任主体。
   • 收集相关证据，包括医院诊断证明、病历、检查报告、费用清单等。
   • 与责任方协商赔偿，若协商不成，可进行司法鉴定或向人民法院提起诉讼。

3. 综合考虑因素：

   • 烫伤的具体原因、责任方的过错程度。
   • 受害者的实际情况，如年龄、职业导致的收入差异。
   • 治疗及康复费用、可能的精神损失。
   • 对受害者未来生活的长期影响等。

因此，要判断6000元赔偿是否正常，需要综合考虑上述因素，并根据实际情况进行计算。如果受害者认为赔偿金额不合理，可以与责任方进一步协商，或者寻求专业律师的帮助，通过法律途径来维护自己的合法权益。

建议：

若你或你身边的人遭受了二级烫伤，并希望寻求合理的赔偿，建议尽快收集相关证据材料，并咨询专业律师以获取具体和个性化的法律建议。我可以根据你的具体情况，帮助你制定合适的策略，努力争取最大的合法权益。