关于“行政诉讼期间党纪政务处分的规定”，首先我们需要明确的是，党纪处分和政务处分是两种不同的处分体系，它们分别由党的纪律检查机关和监察机关实施，但两者在处分原则、程序及影响上有诸多相通之处。在行政诉讼期间，公职人员若涉及党纪政务处分，需遵循以下相关规定：

一、政务处分期间的规定

根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第八条，政务处分的期间具体为：

• 警告：六个月；
• 记过：十二个月；
• 记大过：十八个月；
• 降级、撤职：二十四个月；
• 开除：不存在处分期间，因为开除意味着公职人员被永久解除公职。

政务处分决定自作出之日起生效，政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。在行政诉讼期间，若公职人员被给予政务处分，其处分期将按照上述规定执行。

二、党纪处分与政务处分的衔接

对于同时担任党内职务和公职的人员，其违纪违法行为可能同时触犯党纪和政务处分规定。在这种情况下，党纪处分和政务处分通常会并行不悖，但具体执行时可能会考虑处分的协调性和平衡性。例如，若某人因同一违纪违法行为同时受到党纪警告和政务警告处分，其处分期间将按照各自规定执行，但不会影响期限不会叠加。

三、行政诉讼期间处分的影响

在行政诉讼期间，公职人员若受到党纪政务处分，将对其产生一系列影响，包括但不限于：

• 职务晋升：处分期内不得晋升职务、职级、衔级和级别。
• 薪酬待遇：被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升工资档次，且可能面临薪酬降低。
• 其他影响：如岗位调整、职称评定等可能受到限制。

四、行政诉讼结果对处分的影响

行政诉讼的结果可能对公职人员的党纪政务处分产生一定影响。若行政诉讼最终认定公职人员无违法行为或违法行为轻微，原处分可能面临撤销或变更。但若行政诉讼维持原处罚决定，则处分将继续执行，直至处分期满。

综上所述，在行政诉讼期间，公职人员若涉及党纪政务处分，应严格遵守相关规定，并密切关注行政诉讼的进展和结果。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问，我将竭诚为您提供专业的法律帮助。