父亲监外执行三年对孩子进银行工作可能会有一定影响，但并非绝对。下面我将从几个方面来详细解释这个问题：

1. 监外执行的法律含义：

   • 监外执行，是指被判处有期徒刑、拘役的罪犯，本应在监狱或其他执行场所服刑，但由于某种特殊原因（如疾病、怀孕等），暂时离开监狱或执行场所，在指定地点进行执行的刑罚执行方式。

2. 对孩子进银行工作的影响：

   • 政审环节：银行在招聘过程中，特别是涉及敏感岗位或高级职位时，通常会进行政审。政审会考察应聘者的家庭背景，包括直系亲属的犯罪记录等。虽然监外执行不等同于直接的犯罪记录，但可能被视为家庭背景中的一个不利因素，对孩子的应聘产生一定影响。
   • 社会观念：在某些社会观念中，家庭成员的犯罪行为（无论是否实际服刑）都可能被视为家庭“污点”，这可能影响孩子在银行招聘中的竞争力。

3. 法律上的限制与保护：

   • 法律上并没有明确规定父亲监外执行会直接影响孩子进银行工作。是否录用孩子，主要取决于银行的招聘政策、岗位需求以及孩子的个人能力和表现。
   • 同时，法律也保护个人的隐私权，避免因家庭成员的犯罪行为而遭受不必要的歧视。

4. 建议与应对：

   • 了解银行招聘政策：建议孩子提前了解目标银行的招聘政策，特别是政审环节的要求，以便有针对性地准备。
   • 提升个人能力：通过努力学习、积累实习经验等方式，提升孩子的专业能力和综合素质，以增加在银行招聘中的竞争力。
   • 积极沟通：在政审或面试环节，如果孩子被问及家庭背景问题，可以坦诚沟通，说明父亲监外执行的具体情况，并强调自己的个人能力和对工作的热爱。

综上所述，父亲监外执行三年对孩子进银行工作可能会有一定影响，但并非绝对。孩子可以通过了解银行招聘政策、提升个人能力和积极沟通等方式，来降低这种影响并增加自己的竞争力。