关于教育局三方协议违约金赔偿标准的问题，这并非由法律统一硬性规定，而是通常遵循意思自治原则，由签订协议的三方在协议中自行约定。以下是对此问题的详细解答：

一、违约金赔偿标准的确定

1. 协议约定：

   • 三方协议中应明确约定违约金的数额或计算方式。若协议中有明确约定，违约方需按约定支付违约金。

2. 公平合理原则：

   • 若协议中约定的违约金过分高于或低于因违约造成的损失，当事人可请求人民法院或仲裁机构根据公平原则和实际损失进行适当调整。
   • 一般来说，判断违约金是否“过分高于”损失，可以以违约造成的损失为基础，超过损失30%的可能会被认定为过分高于。

3. 实际损失考量：

   • 如果违约金低于实际损失，守约方有权主张增加违约金至足以弥补其实际损失。
   • 同样，如果违约金过高且远超出实际损失，违约方也有权请求减少。

二、违约处理流程与建议

1. 查看协议并沟通：

   • 首先，应仔细查阅三方协议中关于违约责任的条款，明确自己的义务和违约后果。
   • 一旦决定违约，应尽快主动与教育局取得联系，诚恳说明违约原因，并表达愿意承担相应责任的意愿。

2. 协商与解决：

   • 与教育局进行协商，就违约责任的承担、违约金的支付或损失的赔偿等问题达成共识。
   • 如果协商成功，应签订书面协议或获得解约函，以证明三方协议已解除。

3. 法律途径：

   • 若协商无果，可通过法律途径解决争议，如向劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
   • 在此过程中，建议咨询专业律师，以确保自身权益得到保障，并降低可能的法律风险。

三、注意事项

1. 避免随意违约：

   • 签订三方协议是严肃的法律行为，违约需谨慎考虑，以免对个人信用记录造成不良影响。

2. 保留证据：

   • 在处理违约问题时，应保留与协议签订、履行和违约相关的所有证据，以备不时之需。

综上所述，教育局三方协议违约金赔偿标准并非固定不变，而是根据协议约定、实际损失以及公平合理原则来综合确定。在处理违约问题时，应积极沟通协商，并遵循法律法规，以确保问题得到妥善解决。