您好，国营企业丧葬费的标准主要是依据国家人力资源社会保障部和财政部的相关文件来制定的。根据我所掌握的信息，目前国营企业丧葬费的标准是按照参保人员死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍来计算。这一规定来源于《人社部发〔2021〕18号》文件。

此外，除了丧葬费，还有一次性抚恤金。抚恤金的标准则根据在职人员或退休人员的缴费年限以及领取基本养老金的时间来确定。具体来说，在职人员的抚恤金发放月数与其缴费年限挂钩，而退休人员的抚恤金发放月数则与其在职时的缴费年限和领取基本养老金的时间都有关。

需要注意的是，不同省份可能会根据自身的实际情况对丧葬费和抚恤金的标准进行微调，所以具体的金额还需要参考当地的相关政策文件。

另外，如果您需要申领丧葬费或一次性抚恤金，通常需要提供死者死亡证明、火化证明或土葬证明（三者选其一，且必须能体现死亡时间），以及死者的养老金领取银行账户或社保卡信息。如果是由单位经办人代为申领，还需要提供《企业养老保险遗属待遇领取委托书》。

希望这些信息能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。