关于劳动仲裁流程及费用的问题，我可以为你提供详细的解答。

劳动仲裁流程：

1. 递交申请：你需要将书面仲裁申请交给劳动争议仲裁委员会，并根据被申请人的数量准备相应副本。申请中应写明请求事项、事实和理由，并附上相关证据。

2. 受理与否：劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请后的五天内，会决定是否受理。如果符合受理条件，会通知你；如果不符合，会书面通知你不受理，并说明原因。

3. 开庭通知：如果受理，仲裁庭会在开庭前五天，将开庭的日期和地点以书面形式告知双方当事人。

4. 调解先行：在作出裁决之前，仲裁庭会先进行调解，尝试解决双方之间的争议。

5. 作出裁决：如果调解不成功或者调解书送达之前一方当事人反悔，仲裁庭会及时作出裁决。一般来说，仲裁庭会在受理仲裁申请之日起45日内审结，复杂的案件可延长15日。

劳动仲裁费用：

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，劳动争议仲裁是不收费的。这是为了减轻劳动者的维权成本，鼓励其通过合法途径解决劳动纠纷。因此，你在申请劳动仲裁时，不需要支付任何费用。

综上所述，劳动仲裁流程包括递交申请、受理与否、开庭通知、调解先行和作出裁决等环节，而劳动仲裁费用则是免费的。如果你在这个过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。