干部有线索是否会影响退休，这个问题涉及到多个层面，包括法律、纪律以及实际的操作流程。首先，我们要明确的是，退休是干部依据相关法律法规，在达到一定年龄或满足特定条件后，享受的一种待遇或状态。而“有线索”通常指的是该干部可能存在违纪、违法或其他不当行为的信息或证据。

从法律层面来看，如果干部在退休前或退休后被发现存在违纪、违法行为，并且这些行为被证实，那么无论其是否已经退休，都可能面临相应的法律后果。这些后果可能包括但不限于刑事处罚、行政处罚或纪律处分，而这些处理结果可能会对其退休待遇产生影响。

具体来说，如果干部因违纪、违法行为被判处刑罚，根据相关规定，其退休待遇可能会被暂停或取消。此外，即使没有被判处刑罚，但如果被证实存在严重违纪行为，也可能面临纪律处分，如降级、撤职等，这些处分同样会影响其退休待遇。

从实际操作流程来看，如果干部在退休前有线索指向其可能存在不当行为，相关部门通常会进行调查。在调查过程中，如果发现确凿证据，会依法依规进行处理。如果处理结果影响到了干部的退休待遇，那么其退休生活自然会受到影响。

以云南省交通厅原副厅长杨九皋为例，他在退休后因行贿线索被牵出，并最终被判定犯受贿罪。这一判决不仅影响了他的个人名誉，也导致其退休待遇受到严重影响，包括被判处有期徒刑、缓刑以及罚金等。

综上所述，干部有线索是否会影响退休，取决于这些线索是否真实、是否涉及违纪违法行为以及这些行为是否得到了相应的法律或纪律处理。因此，对于干部而言，保持清正廉洁、遵守法律法规是至关重要的，这不仅关系到个人的前途命运，也关系到社会的公正与和谐。