当然可以看合同。关于劳务合同签订后的查看问题，以下是我的详细解答：

1. 合同查看权利：

   • 根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，劳动合同（包括劳务合同）一旦签订，劳动者和用人单位都应各自持有一份。这意味着，你有权查看并保留自己的合同副本。

2. 查看途径：

   • 直接查看：你可以直接拿出自己保留的合同副本进行查看。
   • 向用人单位申请：如果你没有保留合同副本，或者合同副本遗失，你可以向用人单位提出申请，要求查看或复印合同内容。用人单位有义务提供协助。

3. 特殊情况处理：

   • 如果用人单位拒绝提供合同查看或复印服务，你可以考虑向当地劳动行政部门投诉，或者寻求法律援助以维护自己的合法权益。

4. 合同的重要性：

   • 劳务合同是明确双方权利和义务的重要法律文件。它规定了工作内容、薪资待遇、工作时间、保险福利等关键条款。因此，了解并熟悉合同内容对于保护自己的权益至关重要。

5. 建议：

   • 建议你妥善保管好自己的合同副本，以便随时查看。
   • 如果对合同内容有任何疑问或不解之处，可以及时向用人单位或专业人士咨询。

总之，签订劳务合同后，你完全有权查看合同内容。如果遇到任何困难或问题，不要犹豫，及时寻求帮助以维护自己的合法权益。