工伤九级与交通肇事评了九级的赔偿款并不一定一样多。这是因为两者的赔偿体系、计算标准和依据的法律法规都有所不同。下面我将从工伤保险待遇赔偿和交通事故侵权赔偿两个角度，详细解释这两者的区别和计算方法。
一、工伤保险待遇赔偿
对于工伤九级，根据《工伤保险条例》等相关法律法规，赔偿主要包括以下几个方面：
- 一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，标准为9个月的本人工资。
- 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，如广东省九级伤残的一次性工伤医疗补助金为2个月本人工资，一次性伤残就业补助金为8个月本人工资。
- 停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
- 其他费用：包括治疗工伤所需的医疗费、伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等，具体标准由统筹地区人民政府规定。
二、交通事故侵权赔偿
对于交通肇事评了九级，赔偿则主要依据《中华人民共和国民法典》侵权责任编以及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等法律法规，赔偿项目包括：
- 医疗费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证确定。
- 误工费：根据误工时间和收入状况确定。
- 护理费：根据护理人员收入状况和护理人数、期限确定。
- 交通费：根据受害人及其陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用计算。
- 住院伙食补助费：参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准确定。
- 营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构意见确定。
- 残疾赔偿金：根据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算。
总结
因此，工伤九级与交通肇事评了九级的赔偿款并不一样多，具体赔偿金额需要根据各自的赔偿体系、计算标准和法律法规进行细致计算。如有进一步疑问或需求，请直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供更详细的解答和帮助。