破产听证会员工是可以去参加的。但具体能否参加，以及参加的角色和权限，可能因具体案件和法院的规定而有所不同。以下是对这一问题的详细分析：

1. 员工参加破产听证会的权利：

   • 在破产程序中，员工作为公司的利益相关方，有权了解公司的破产进程和相关事宜。
   • 听证会通常是为了解决破产程序中的某些争议或问题而召开的，员工如果与这些争议或问题有关，或者希望了解相关情况，是有权申请参加的。

2. 员工参加破产听证会的角色：

   • 员工可能以证人、利害关系人或其他相关身份参加听证会。
   • 作为证人，员工可能需要提供与公司破产相关的证据或信息。
   • 作为利害关系人，员工可以表达自己对破产程序的意见和诉求。

3. 参加破产听证会的注意事项：

   • 员工在参加听证会前，应了解听证会的具体议程和目的，以便更好地准备。
   • 员工应遵守听证会的纪律和规定，如按时到场、保持安静、尊重他人等。
   • 如果员工需要发言或提问，应按照听证会主持人的指示进行。

4. 特殊情况下的处理：

   • 如果员工因故无法亲自参加听证会，可以向法院申请远程参加或委托他人代为参加。
   • 如果员工对听证会的决定或结果有异议，可以按照法律程序提出申诉或复议。

综上所述，员工是有权参加破产听证会的，但具体参加的方式和权限可能因案件和法院的规定而有所不同。如果员工有参加听证会的需求或疑问，建议及时咨询法院或专业律师以获取准确的指导和帮助。