实习能签三方协议的公司并不直接等同于其是否正规，但签订三方协议本身是一种正规的做法。下面我将从几个角度详细解释这个问题：

1. 三方协议的定义与作用：

   • 三方协议是毕业生、用人单位和学校三方之间的一种协议，主要明确各方在毕业生就业中的权利和义务。
   • 它通常用于规范实习或就业过程中的具体事宜，如实习期限、工作内容、薪酬待遇、违约责任等。

2. 公司正规与否的判断标准：

   • 公司的正规性主要体现在其是否合法注册、是否遵守法律法规、是否按时支付员工工资和福利、是否有完善的组织结构和管理制度等方面。
   • 签订三方协议只是公司正规性的一个方面，但不能仅凭此就断定公司是否完全正规。

3. 签订三方协议对公司的意义：

   • 对于公司而言，签订三方协议可以明确与实习生之间的权利义务关系，减少潜在的纠纷。
   • 同时，这也是公司遵守劳动法规、尊重实习生权益的一种体现。

4. 实习生的注意事项：

   • 在签订三方协议前，实习生应仔细了解公司的背景、信誉和口碑。
   • 认真阅读协议条款，确保自己的权益得到充分保障。
   • 如遇公司违反协议或侵害实习生权益的情况，应及时寻求法律援助。

综上所述，实习能签三方协议的公司并不直接等同于其是否正规，但签订三方协议本身是一种正规且有益的做法。实习生在选择实习公司时，应综合考虑公司的多个方面，以确保自己的权益得到充分保障。如有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。