对于您提出的问题，即事业编考上公务员后，原单位的离职证明是否由原单位人事部门负责存入个人档案，以下是我的详细解答：

首先，我们需要明确人事档案的作用和管理原则。人事档案是个人政治面貌、学习经历和工作经历的记录，也是人事管理和服务的依据。在办理职称评审、报考公务员、入党政审、养老待遇核准等事项时，都需要用到档案中的这些信息。而人事档案的管理，通常是由具有人事档案保管权的机构进行，如机关、国有企事业单位等。

针对您的情况，当您从事业编单位考上公务员后，原单位的人事部门确实会负责处理您的离职手续，包括出具离职证明。而这份离职证明，作为您工作经历的一部分，理应被存入您的个人档案中。具体来说，原单位的人事部门会将离职证明等相关材料整理后，转递至您新就职的公务员单位或相应的人事档案管理服务机构。

如果新就职的公务员单位具有人事档案保管权，那么您的档案（包括离职证明）将会被转递至该单位进行保管。如果新单位没有人事档案保管权，那么您的档案可能会被转递至当地的人事档案管理服务机构进行保管。

总的来说，原单位的离职证明是由原单位人事部门负责存入您的个人档案的。在离职手续办理完毕后，您可以关注档案的转递情况，确保档案（包括离职证明）被正确、及时地转递至新单位或相应的人事档案管理服务机构。

希望这个解答能够对您有所帮助！如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。