因残疾不能上班，在满足一定条件下是可以申请提前退休的。具体来说：

1. 基本条件：

   • 年龄要求：对于企业职工，通常需达到或接近法定退休年龄（如男满50周岁，女满45周岁），并有一定的放宽政策；对于城乡居民，一般需满足男年满60周岁、女年满55周岁的条件，但重度残疾人可能有特殊政策允许提前领取养老金。
   • 劳动能力：必须由医院出具证明，并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。这是申请提前退休的关键前提。
   • 养老保险缴费年限：无论是企业职工还是城乡居民，都需要累计缴纳基本养老保险满十五年。

2. 工伤残疾特别规定：

   • 如果你是因工致残，并被鉴定为完全丧失劳动能力，那么你可以根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定申请提前退休。
   • 另外，如果你被鉴定为一级至四级伤残，虽然这不直接等同于提前退休，但你可以保留劳动关系、退出工作岗位，并享受按月领取伤残津贴等待遇。

3. 办理流程：

   • 你需要向用人单位（对于企业职工）或档案托管机构/社保经办机构（对于城乡居民）提出提前退休申请，并提交相关材料，包括身份证、残疾证、病历资料、养老保险参保资料等。
   • 用人单位或社保经办机构会对申请材料进行初审，初审通过后，你需按照要求前往指定的医疗机构进行劳动能力鉴定。
   • 经劳动能力鉴定为完全丧失劳动能力，并满足其他所有条件的，将由国家或地方人力资源和社会保障部门进行审批。审批通过后，你即可按照相关规定办理提前退休手续。

4. 注意事项：

   • 不同地区的政策差异较大，具体的提前退休条件、办理流程和所需材料可能有所不同。因此，在申请前务必咨询当地的人力资源和社会保障部门或社保经办机构，以获取最准确的信息和指导。
   • 提前退休意味着将提前开始领取养老金，这可能会影响养老金的发放标准和领取年限。因此，在做出决定前应充分考虑个人经济状况和未来生活需求。

综上所述，因残疾不能上班时，你可以根据自己的实际情况和当地政策规定，在满足一定条件下申请提前退休。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。