离职日期在30号，到了当天你一般无需再上班。以下是详细解释：

1. 离职日期的含义：

   • 离职日期通常被理解为劳动者与用人单位之间劳动关系正式解除的日期。
   • 当劳动者按照法定程序，提前三十日以书面形式通知用人单位后，三十天期满即意味着双方已经完成了离职手续的办理，劳动关系也随之正式解除。

2. 离职当天的工作安排：

   • 一般情况下，离职当天劳动者无需再到岗上班。
   • 劳动者在离职前会与用人单位进行充分的沟通，确保所有工作交接完毕，并归还公司物品，如工作证、电脑等。
   • 双方会确保所有离职手续均已妥善完成，劳动者可以着手准备开始新的工作生活。

3. 法律依据：

   • 根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位后，可以解除劳动合同。
   • 在双方达成一致并完成离职手续后，劳动关系即正式解除。

4. 特殊情况说明：

   • 虽然一般情况下离职当天无需上班，但这也取决于劳动者与用人单位之间的具体协商以及实际的工作情况。
   • 如果双方有特别约定，或者因工作需要劳动者在离职当天还需完成某些特定任务，那么劳动者可能需要按照约定或要求到岗上班。

综上所述，离职日期在30号时，到了当天你一般无需再上班，但最好还是与用人单位进行确认，确保所有离职手续均已妥善完成，并了解是否有其他特殊安排。如果有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。