冒名顶替公司法人的行为违法，其证明需依据具体法律条款，并伴随一定风险，应采取相应防范措施。

一. 法律依据

1. 《中华人民共和国公司法》相关条款：虽然《公司法》中未直接提及冒名顶替公司法人的具体法律责任，但根据该法对公司法人地位、股东权利与义务的规定，冒名顶替行为显然违反了公司法的基本原则。例如，《公司法》第十三条规定：“公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。”此条款间接说明，未经合法程序和登记，不得擅自变更或冒用公司法定代表人身份。

2. 《中华人民共和国刑法》相关条款：冒名顶替公司法人可能构成诈骗、伪造公文证件等犯罪行为。《刑法》第二百八十条关于伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪的规定，以及第二百六十六条关于诈骗罪的规定，都可能成为追究冒名顶替者刑事责任的法律依据。

二. 风险

1. 法律风险：冒名顶替者可能面临刑事处罚，如被判处有期徒刑、罚金等。同时，被冒名顶替的公司也可能因此陷入法律纠纷，如被要求承担因冒名顶替行为导致的民事赔偿责任。

2. 信誉风险：冒名顶替行为会严重损害公司的商业信誉和声誉，影响公司的正常经营和业务发展。

3. 经济风险：冒名顶替者可能利用公司法人身份进行非法活动，如骗取资金、签订虚假合同等，给公司造成巨大的经济损失。

三. 防范措施

1. 加强身份核实：在办理公司相关事务时，应严格核实对方的身份信息和授权文件，确保对方具有合法的代表身份。

2. 完善内部管理：建立健全公司内部管理制度，明确公司法人的任免程序和登记流程，防止内部人员利用管理漏洞进行冒名顶替。

3. 定期审查与监督：定期对公司法人身份进行审查和监督，及时发现并纠正任何冒名顶替行为。

4. 增强法律意识：提高公司员工和管理层的法律意识，让他们了解冒名顶替行为的严重性和法律责任，从而自觉抵制和防范此类行为。

我建议，公司应高度重视冒名顶替公司法人的风险，采取切实有效的防范措施，确保公司的合法权益不受侵害。如有进一步需要，您可以继续咨询我。