法定节假日加班工资是4倍。具体解释如下：

根据《劳动法》第四十四条的规定，法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。这里需要注意的是，法定节假日本身属于有薪日，劳动者即使在家休息不加班，也能获得通常薪酬的“1倍”工资。而加班的3倍工资是基于加班行为产生的额外薪酬，不包括正常日薪。因此，法定节假日加班的实际工资收入是正常工作期间的4倍，即正常工作期间的一倍标准工资加上3倍额外劳动报酬。

举例来说，如果劳动者的日工资为100元，那么在法定节假日加班一天，其应获得的工资报酬为：100元（正常日薪）+ 300元（加班薪酬）= 400元。

综上所述，法定节假日加班工资是4倍，这一结论符合《劳动法》的相关规定，也体现了对劳动者在法定节假日加班的额外补偿。如有进一步疑问或需要法律帮助，请直接向我咨询。