当债务人工资被执行且被限制时，可从以下几个角度着手应对：

1. 参与分配申请：

   • 债务人（或债权人）应向执行法院提交参与分配申请，详细说明债权情况及要求参与分配的理由。
   • 法院会对各债权人的债权进行审查和排序，按法定顺序进行分配。
   • 若此次债权分配能覆盖债权人的全部债权，则只需等待分配即可。

2. 积极查找其他财产：

   • 若工资执行不能完全覆盖债权，债权人应积极查找债务人其他可供执行的财产，如房产、车辆、存款等。
   • 及时将这些财产线索提供给法院，由法院对这些财产进行查封、扣押、冻结和执行。

3. 持续关注执行进展：

   • 债权人应持续关注执行进展，与法院保持沟通，确保债权得到顺利实现。
   • 如发现执行过程中有任何问题或异常情况，应及时向法院反映并寻求解决方案。

4. 法律限制与后果：

   • 债务人被限制可能是因为其未履行生效法律文书确定的义务，如未按判决来履行还款责任。
   • 被限制后，债务人的某些权利可能会受到暂时限制，如高消费、出境等。
   • 债务人应积极与债权人协商还款事宜，或通过法律途径解决纠纷，以避免长期被限制。

综上所述，当债务人工资被执行且被限制时，应积极参与分配申请、积极查找其他财产、持续关注执行进展，并了解相关的法律限制与后果。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。