产假加剖宫产一共是173天。具体计算如下：

根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。同时，各地的人口与计划生育条例通常还会在此基础上增加产假天数。以安徽省为例，根据《安徽省人口与计划生育条例》，女方在享受国家规定产假基础上，延长产假六十天，即98天+60天=158天。

此外，对于难产或者实施剖宫产手术分娩的，根据《女职工劳动保护特别规定》以及各地的女职工劳动保护特别规定或相关条例，还会再增加产假15天。

因此，综合国家规定和地方规定，以及剖宫产的特殊情况，产假加剖宫产一共是158天+15天=173天。如果你有其他关于产假或劳动纠纷的问题，可以直接向我咨询。