施工方案编制依据过期，可能违反相关建筑施工管理规定，特别是关于施工组织设计和技术措施的要求。具体分析如下：

一. 违反建筑施工管理规定的可能性

1. 依据过期的后果：施工方案是施工活动的重要依据，其编制依据必须有效、准确。如果编制依据过期，可能导致施工方案的科学性、合理性和安全性受到质疑，进而可能引发施工安全隐患或质量问题。
2. 相关法规要求：虽然直接针对施工方案编制依据过期的具体法规条款可能因地区而异，但一般建筑施工管理规定都会要求施工单位确保施工方案的时效性、准确性和完整性。例如，某些地区可能规定施工单位在施工组织设计中必须编制安全技术措施、施工现场临时用电方案或专项施工方案，并且这些方案应基于有效的编制依据。

二. 可能面临的法律责任

1. 行政处罚：如果施工方案编制依据过期被相关部门发现，施工单位可能面临责令限期改正、罚款、停业整顿、降低资质等级直至吊销资质证书等行政处罚。
2. 民事赔偿：如果因施工方案编制依据过期导致施工事故或质量问题，造成他人损失，施工单位还需依法承担赔偿责任。

三. 建议措施

1. 定期更新编制依据：施工单位应定期检查和更新施工方案的编制依据，确保其时效性和准确性。
2. 加强内部管理：建立健全内部管理制度，明确施工方案编制、审核和批准流程，确保施工方案的科学性和合理性。

我建议施工单位应高度重视施工方案编制依据的有效性，确保施工活动的顺利进行和工程质量的安全可靠。如有进一步需要，您可以继续咨询我。