在侵权法中，自己责任原则是指行为人应当对其自身的过错行为所造成的损害承担侵权责任。这一原则强调了个人对自己行为的责任，是侵权法中的基本原则之一。然而，就像许多法律原则一样，自己责任原则也存在一些例外情况。

自己责任原则

自己责任原则的核心在于，每个人应当对自己的行为负责，如果因为自己的过错（如过失、疏忽等）导致他人受损，就应当承担相应的侵权责任。这一原则体现了法律的公平和正义，鼓励人们谨慎行事，避免给他人造成损害。

例外情况

尽管自己责任原则是侵权法中的基本原则，但在某些特殊情况下，这一原则并不完全适用。以下是一些常见的例外情况：

1. 无民事行为能力人或限制民事行为能力人的侵权责任：

   • 在这种情况下，由于行为人缺乏完全的民事行为能力，他们无法像成年人那样对自己的行为负责。因此，当无民事行为能力人或限制民事行为能力人造成他人损害时，通常由其监护人承担侵权责任。

2. 用人单位的侵权责任：

   • 当员工在执行工作任务时造成他人损害，且该损害与工作任务有关，那么用人单位应当承担侵权责任。这是因为员工在执行工作任务时，其行为被视为用人单位的行为，因此用人单位应当对员工的过错行为负责。

3. 安保义务人的责任：

   • 在某些情况下，如宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。这是因为这些管理人或组织者有责任确保场所或活动的安全，防止他人受到损害。

4. 产品责任：

   • 当产品存在缺陷造成他人损害时，产品的生产者、销售者应当承担侵权责任。这是因为产品的生产者和销售者有义务确保产品的质量和安全，防止因产品缺陷导致他人受损。

5. 共同侵权：

   • 当两人或两人以上共同实施侵权行为造成他人损害时，他们应当承担连带责任。在这种情况下，每个侵权人都应当对全部损害承担责任，而不仅仅是他们各自造成的部分。

综上所述，自己责任原则是侵权法中的基本原则，但在某些特殊情况下存在例外。这些例外情况通常涉及到无民事行为能力人或限制民事行为能力人、用人单位、安保义务人、产品责任以及共同侵权等情形。在处理这些例外情况时，需要根据具体情况进行具体分析，并依据相关法律法规作出判断。如果你有相关法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。