行政事业单位的职工是享有探亲假的。以下是关于行政事业单位探亲假制度的详细解释：

1. 享受探亲假的条件：

   • 凡在国家机关、人民团体和企事业单位工作满1年的固定职工，与配偶不住在一起，不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇。
   • 与父母都不住在一起，不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。职工与父母一方能够在公休假日团聚的，不能享受探望父母的待遇。

2. 探亲假期：

   • 职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。
   • 未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天。如果因工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为45天。
   • 已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。
   • 探亲假包括公休假日和法定节假日，并且根据实际需要还可以给予路程假。

3. 假期待遇：

   • 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
   • 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。
   • 已婚职工探望父母的往返路费，在本人标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

综上所述，行政事业单位的职工在满足一定条件下是享有探亲假的，并且探亲假期和假期待遇都有明确的规定。如果您有关于探亲假的具体问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。