关于“骨折后医嘱固定支具6个月误工多少天”的问题，首先我们需要明确，误工天数的确定并非仅由医嘱的固定支具时间来决定，而是需要根据多个因素来综合判断。以下是我对这个问题的详细解答：

核心结论：误工天数的具体数值并不能直接由医嘱的固定支具6个月来确定，而是需要根据受害人的实际恢复情况、治疗机构的证明以及可能存在的伤残鉴定结果来综合判定。

1. 医嘱与误工时间的关系：

   • 医嘱固定支具6个月是医生根据患者的骨折情况和治疗需要给出的专业建议，它反映了患者骨折的严重性和恢复所需的大致时间。
   • 然而，医嘱并不直接等同于误工时间。误工时间是指因伤害导致受害人无法正常工作的时间段，它需要根据受害人的实际恢复情况和治疗机构的证明来确定。

2. 误工时间的确定方式：

   • 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
   • 如果受害人因伤致残持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。
   • 因此，误工时间的具体数值需要由治疗机构根据患者的恢复情况和治疗进展来出具证明，并可能结合伤残鉴定结果来确定。

3. 实际操作中的考虑因素：

   • 受害人的具体工作性质和工作强度也会影响误工时间的判断。例如，对于需要重度体力劳动的工作，即使骨折已经愈合，受害人也可能需要更长的时间来恢复体能和适应工作。
   • 受害人的个人恢复能力和遵医嘱的情况也是影响误工时间的重要因素。

综上所述，骨折后医嘱固定支具6个月并不能直接确定误工天数。误工天数的具体数值需要根据受害人的实际恢复情况、治疗机构的证明以及可能存在的伤残鉴定结果来综合判定。如果您在这方面有具体的法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。