用公司的pos机套现，如果情节严重，确实存在被开除的风险。下面我将从几个方面来详细解释这个问题。

一、公司规章制度

首先，公司通常会有明确的规章制度，规定员工不得利用公司资源进行非法或违规操作。套现行为很可能被视为违反公司规章制度，公司有权依据相关规定对员工进行处罚，包括但不限于开除。

二、职务侵占与挪用资金

其次，从法律角度来看，如果员工利用职务之便，通过pos机套现的方式将公司资金据为己有，这可能构成职务侵占或挪用资金等违法行为。一旦查实，不仅面临被开除的风险，还可能受到法律的制裁。

三、损害公司利益与声誉

此外，套现行为还会严重损害公司的利益和声誉。公司可能会因此遭受经济损失，同时也会影响公司在客户和商业伙伴中的信誉。为了维护公司的正常运营和良好形象，公司往往会采取严厉的措施来打击这类行为。

四、建议与警示

因此，我强烈建议员工不要尝试利用公司的pos机进行套现操作。这不仅违反了公司的规章制度，还可能触犯法律，给自己带来严重的后果。如果员工面临经济困难或其他问题，应该通过正当途径寻求解决，而不是采取违法违规的手段。

综上所述，用公司的pos机套现存在被开除的风险，并且可能面临法律制裁。员工应该遵守公司的规章制度和法律法规，维护公司的利益和声誉。如果你有任何法律疑问或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。