针对您提出的“劳务纠纷诉讼后要交20个人所得税”的问题，首先我们需要明确一点：个人所得税的缴纳是基于个人所得的收入来确定的，而劳务纠纷诉讼后所获得的收入，作为个人所得的一部分，确实需要依法缴纳个人所得税。

根据您提供的参考信息，我们可以进一步分析如何缴纳这部分个人所得税：

1. 确定所得期间：

   • 如果诉讼所得是补发之前年度的薪资收入，那么这部分收入应该按照所属年度的税收政策来计算个人所得税。例如，如果判决书明确了是2019年至2022年的薪资收入，那么应该按照这些年度的税率来计税。
   • 如果诉讼所得被视作当前年度的收入，那么将按照当前年度的税收政策来计税。这可能会导致税率较高，因为当前年度的收入可能会累加到其他收入中，导致总收入达到更高的税率档次。

2. 了解税收政策：

   • 根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例，个人所得税是以所得人为纳税人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。如果扣缴义务人未扣缴税款，纳税人需要在取得所得的次年六月三十日前缴纳税款。
   • 对于劳务纠纷诉讼后获得的收入，如果没有扣缴义务人，您需要在取得收入的次月十五日内向税务机关报送纳税申报表，并缴纳税款。

3. 办理纳税申报：

   • 您需要准备相关的纳税申报材料，包括判决书、收入证明等，前往当地税务机关进行纳税申报。
   • 在申报过程中，您需要按照税务机关的要求填写纳税申报表，并缴纳相应的税款。

4. 注意事项：

   • 请确保及时、准确地进行纳税申报和税款缴纳，以避免产生滞纳金或面临其他税务处罚。
   • 如果您对税收政策或纳税申报流程有疑问，可以联系当地税务机关或咨询专业的税务顾问。

综上所述，劳务纠纷诉讼后获得的收入需要依法缴纳个人所得税。您需要确定所得期间、了解税收政策、办理纳税申报，并注意相关的注意事项。希望这些信息能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时提问。