员工受了工伤但没人看见，提及此事的同事可以作为证人，但其证言的证明力需要结合其他证据来综合判断。

在工伤鉴定和赔偿的过程中，证人证言是其中一种重要的证据形式。虽然没有人直接看见员工受伤的瞬间，但如果该员工曾向其他同事提及过受伤情况，并且这些同事愿意作为证人提供证言，那么这些证言在一定程度上是可以作为证明员工受伤情况的证据的。

然而，需要注意的是，证人证言的证明力并不是绝对的。在司法实践中，证人证言的真实性和可靠性会受到多种因素的影响，如证人的记忆力、感知能力、与当事人的关系等。因此，为了增强证人证言的证明力，通常需要结合其他证据来综合判断，如医疗记录、工伤报告、现场勘查等。

此外，根据《工伤保险条例》的相关规定，员工在申请工伤认定时，需要提交一系列的证据材料，包括工伤事故报告、医疗证明、身份证明等。在这些证据材料中，证人证言只是其中的一部分，而且并不是必需的部分。因此，即使没有同事的证人证言，员工仍然可以通过提交其他证据来申请工伤认定和赔偿。

综上所述，虽然提及此事的同事可以作为证人，但其证言的证明力需要结合其他证据来综合判断。如果你在这方面有进一步的法律问题或需要更详细的解答，可以直接向我咨询。