一般情况下，举报欠薪线索不会暴露举报人身份。接下来我将对此进行详细解释：

1. 保密义务：

   • 相关部门，如劳动监察部门、工会组织等，在接收欠薪线索时，都有义务对举报人信息严格保密。这是为了保障举报人的合法权益，避免因信息泄露而遭受不必要的麻烦或风险。

2. 保密机制：

   • 若通过正规渠道，比如书面投诉、官方网络平台举报等提交欠薪线索，平台和部门都设有完善的保密机制。这些机制确保了在调查过程中，会尽量避免因调查活动使举报人身份被关联暴露。

3. 暴露风险：

   • 然而，如果举报人在提供线索时，自行在公开场合透露相关信息，或者采用了不恰当的举报方式，导致信息扩散，那么存在一定暴露风险。因此，举报人在提供线索时，应尽可能选择正规、保密的渠道，并避免在公开场合透露相关信息。

4. 鼓励维权：

   • 总体而言，通过正规途径依法提供欠薪线索，被暴露的可能性极小。相关保障措施旨在鼓励劳动者勇敢维护自身权益，确保他们的声音能够被听到并得到妥善处理。

综上所述，一般情况下，举报欠薪线索不会暴露举报人身份。如果你遇到了欠薪问题，可以放心地通过正规渠道向相关部门反映情况，以维护自己的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。