针对您提出的“公职人员十几年前被判缓刑，现在怎么处理”的问题，首先需要明确的是，十几年前的缓刑判决在当时就已经产生了法律效力，并且按照法律规定，缓刑期间如果没有违反相关规定，缓刑考验期满后，原判的刑罚就不再执行。因此，从法律层面来说，该公职人员已经完成了其应承担的法律责任。

不过，对于公职人员而言，除了法律责任外，还有行政纪律和公职管理的考量。以下是一些建议和处理方式：

1. 查阅档案与记录：

   • 首先，应查阅该公职人员的个人档案和相关记录，确认缓刑判决的具体情况以及是否已经执行完毕。

2. 评估影响与后果：

   • 评估该缓刑判决对公职人员当前职务和未来发展的可能影响。虽然法律上不再追究，但行政上可能会有一定的限制或考量。

3. 咨询相关部门：

   • 建议咨询该公职人员所在单位的人事部门或纪检监察部门，了解单位对此类情况的具体政策和处理流程。

4. 遵守规定与纪律：

   • 该公职人员应继续严格遵守国家法律法规和单位规章制度，避免再次出现任何违法违纪行为。

5. 关注职业发展：

   • 在确保合规的前提下，该公职人员可以积极寻求职业发展机会，通过努力工作、提升能力来争取更好的职业前景。

综上所述，对于公职人员十几年前被判缓刑的情况，法律上已经处理完毕，但行政上可能仍有相关考量。建议该公职人员积极与单位沟通，了解具体政策，并严格遵守相关规定，以确保自己的职业发展不受影响。如果您有进一步的问题或需要更详细的法律咨询，请直接向我提问。