巡察个人鉴定表并不一定是保密文件。其是否属于保密文件，主要取决于该文件的具体内容、使用目的以及相关的法律法规或单位规定。

1. 文件内容和使用目的：巡察个人鉴定表通常用于对个人的工作表现、道德品质、能力素质等方面进行评价和鉴定。如果这份鉴定表涉及个人隐私、商业秘密或国家秘密等敏感信息，且使用目的需要保密，那么它就可能被视为保密文件。然而，如果鉴定表的内容相对公开，不涉及敏感信息，或者其使用目的不需要保密，那么它就不属于保密文件。

2. 法律法规或单位规定：在某些情况下，法律法规或单位内部规定可能明确规定某些文件属于保密文件。如果巡察个人鉴定表被明确列入保密文件的范畴，那么它就应当被视为保密文件，并按照相应的保密要求进行处理。

3. 实际处理：在实际操作中，对于巡察个人鉴定表的保密性，应当根据具体情况进行判断。如果确实需要保密，应当采取相应的保密措施，如限制访问、加密存储等，以确保文件的安全性和保密性。如果不需要保密，则可以按照正常的文件管理流程进行处理。

综上所述，巡察个人鉴定表是否属于保密文件，需要根据其具体内容、使用目的以及相关的法律法规或单位规定来判断。如果你对具体文件的保密性有疑问，建议咨询相关单位或部门的负责人，或者查阅相关的法律法规和单位规定。