集体仲裁中一个人上诉成功，其他人确实可能面临一定的时限要求。具体来说：

1. 集体仲裁的特性：

   • 集体仲裁通常涉及多个劳动者与同一雇主之间的劳动争议。
   • 在集体仲裁中，劳动者们可能会共同提出仲裁申请，但每个人的具体情况和诉求可能有所不同。

2. 一个人上诉成功的影响：

   • 当集体仲裁中的某一个人上诉成功时，这通常意味着该劳动者的特定诉求得到了法律的支持。
   • 然而，这并不意味着其他劳动者的诉求也会自动得到同样的支持，因为每个人的情况都是独立的。

3. 其他人的时限要求：

   • 对于集体仲裁中的其他劳动者来说，如果他们希望继续追求自己的诉求，可能需要考虑在特定的时限内采取行动。
   • 这个时限可能由当地的劳动法规或仲裁规则规定，也可能受到上诉成功案例的影响。
   • 如果其他劳动者未能在规定时限内采取行动，他们可能会失去继续追求诉求的机会。

4. 建议：

   • 对于集体仲裁中的其他劳动者来说，及时了解上诉成功案例的具体情况和法律依据是非常重要的。
   • 他们应该咨询专业的劳动法律师，以了解自己的权利和时限要求，并根据个人情况制定合适的行动计划。

总之，集体仲裁中一个人上诉成功并不意味着其他人的诉求也会自动得到支持。其他劳动者需要了解自己的权利和时限要求，并在必要时咨询专业的劳动法律师以获取帮助。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的咨询，请随时向我提问。