因工伤导致脾脏切除的赔偿问题，是一个涉及多个方面的复杂问题。以下是我根据您的询问，结合相关法律法规和实际情况，给出的详细解答：

一、赔偿流程与标准

1. 工伤认定：首先，您需要在事故发生之日起30日内（或由您或您的近亲属在1年内）向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。一旦认定为工伤，您就有权享受工伤保险待遇。

2. 劳动能力鉴定：工伤认定后，您需要进行劳动能力鉴定，以确定伤残等级。脾脏切除一般可评定为七级或八级伤残，具体等级需根据鉴定结果确定。

3. 赔偿项目：

   • 一次性伤残补助金：根据伤残等级，您将获得一次性伤残补助金。七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资。
   • 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
   • 医疗费：实报实销，包括住院费、药品费、检查费等。
   • 停工留薪期工资：按照原工资待遇发放，一般不超过12个月。
   • 护理费：根据生活自理障碍等级，按照统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例支付。
   • 其他费用：如康复治疗费、辅助器具费、伙食补助费等，根据实际情况支付。

二、赔偿争议解决途径

如果您与用人单位在赔偿问题上存在争议，可以通过以下途径解决：

1. 协商：首先尝试与用人单位友好协商，明确赔偿项目，争取达成赔偿协议。

2. 劳动仲裁：如果协商不成，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付赔偿。

3. 诉讼：对仲裁结果不服的，您可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，由法院进行审理和判决。

三、特别注意事项

1. 及时申请工伤认定：工伤认定是享受工伤保险待遇的前提，务必在规定的时限内提出申请。

2. 保留相关证据：在治疗和申请赔偿过程中，务必保留好所有相关证据，如医疗记录、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书等。

3. 了解当地政策：由于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定，因此您需要了解当地的具体政策。

综上所述，因工伤导致脾脏切除的赔偿问题涉及多个方面，包括赔偿流程、标准、争议解决途径以及特别注意事项等。希望您能根据我的解答，结合自身实际情况，妥善处理赔偿事宜。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。