职务侵占需要把损失写进去。在职务侵占的案件中，损失的具体情况是一个非常重要的因素，它不仅关系到案件的性质和严重程度，还直接影响到对犯罪嫌疑人的定罪量刑。

首先，从法律的角度来看，职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。这里的“数额较大”就是指的损失的具体金额，它是构成职务侵占罪的一个重要条件。因此，在报案或者起诉的时候，必须明确写出损失的具体金额，以便司法机关对案件进行准确的定性和量刑。

其次，从实践的角度来看，损失的具体金额也是影响案件处理结果的一个重要因素。如果损失金额较大，那么犯罪嫌疑人可能面临更严重的刑罚。同时，损失金额也是赔偿的重要依据，被害人可以根据损失金额向犯罪嫌疑人提出赔偿要求。

最后，需要注意的是，在写损失的时候，应该尽可能提供详细的证据和计算依据，以确保损失的真实性和准确性。如果损失无法准确计算，也可以提供相关的证明材料，如购物发票、评估报告等，以便司法机关进行酌情认定。

综上所述，职务侵占案件中，损失的具体情况是必须写进去的，它不仅关系到案件的定性和量刑，还关系到被害人的权益保护。因此，在处理职务侵占案件时，一定要认真对待损失的问题，确保损失的真实性和准确性。