交通事故发生后两年死亡，若死亡与交通事故具有因果关系，且符合工亡认定条件，则可以被认定为工亡。针对这一问题，我们可以从以下几个方面进行分析：

一. 工亡的认定条件

1. 时间因素：虽然交通事故发生在两年前，但工亡的认定并不完全受限于事故发生的时间。关键在于死亡是否与工作相关，以及是否在工作过程中或因工作原因受到伤害。
2. 因果关系：题目中明确提到死亡与交通事故具有因果关系。这是工亡认定的关键要素之一，即伤害（在此为交通事故）与死亡之间必须有直接的因果关系。
3. 工作相关性：若要认定为工亡，受害者必须是在工作时间和工作场所内，或者因工作原因（如出差、执行工作任务等）受到伤害。这一要素需要根据具体情况来判断。

二. 相关法律法规

• 根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；……（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；……（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；……若受害者的情况符合上述条款之一，且死亡与交通事故有直接因果关系，则可以认定为工亡。

三. 实际案例与应用

• 例如，某职工在上班途中遭遇交通事故，虽然当时未造成严重后果，但两年后因该事故导致的后遗症死亡。若能够证明死亡与交通事故有直接因果关系，且该职工在事故发生时是在上班途中（即符合《工伤保险条例》第十四条第六款），则可以被认定为工亡。

综上所述，若交通事故发生后两年死亡，且死亡与交通事故具有因果关系，同时符合工亡的其他认定条件（如工作时间、工作场所、工作原因等），则可以被认定为工亡。我建议您收集相关证据，如医疗记录、事故报告、工伤认定申请书等，以便向有关部门提出工亡认定申请。如有进一步需要，您可以继续咨询我。