工龄不满一年年假计算-罗健亮律师|法行宝
2025-07-06 劳动纠纷

工龄不满一年的职工不享受年假。具体分析如下:

一. 年假的享受条件

  • 根据《职工带薪年休假条例》第二条,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。由此可知,工龄不满一年的职工,不符合享受年假的条件。

二. 年假的具体规定

  • 《职工带薪年休假条例》第三条进一步明确了年假的天数,即职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。这一规定也再次印证了工龄不满一年的职工不享受年假。

综上所述,工龄不满一年的职工不享受年假,这是由《职工带薪年休假条例》明确规定的。如有进一步需要,您可以继续咨询我。