哪些属于停工损失-罗健亮律师|法行宝
2025-07-06 劳动纠纷

停工损失包括停工期内支付的生产工人职工薪酬、消耗的燃料和动力费、应负担的制造费用,以及因停工导致的直接损失、停工期间照管费和复工费用。具体分析如下:

一. 停工损失的具体内容

  1. 停工期内支付的费用:

    • 生产工人职工薪酬:包括停工期间工人的工资和福利基金。
    • 消耗的燃料和动力费:停工期间仍然需要消耗的能源费用。
    • 应负担的制造费用:如车间经费和企业管理费。
  2. 直接损失:

    • 工人相关费用:包括撤场工人遣散费、窝工费等。
    • 材料相关费用:如不可撤场的租赁类材料在停工期间的租费,可撤场材料的装卸和运输费,以及有保质期或试用期材料在停工期间的损耗费。
    • 机械相关费用:可撤场机械的退场费,不可撤场机械在停工期间的租费。
  3. 停工期间照管费:

    • 包括工地现场看护人员、保安人员、材料看管员、临水临电维护人员的费用,以及停工期间发生的水电费和管理费。
  4. 复工费用:

    • 现场清理整顿费。
    • 施工接茬处理费。
    • 必要的专项检测费。
    • 工人、材料、机械的二次进场费。

二. 法律依据

  • 根据《中华人民共和国民法典》第八百零三条,若发包人未按照约定的时间和要求提供原材料、设备、场地、资金、技术资料,承包人可以顺延工程日期,并有权请求赔偿停工、窝工等损失。
  • 根据《中华人民共和国民法典》第八百零四条,因发包人的原因致使工程中途停建、缓建的,发包人应当采取措施弥补或者减少损失,赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用。

综上所述,停工损失涵盖了多个方面,包括停工期间支付的各种费用、因停工导致的直接经济损失、停工期间的照管费用,以及复工所需费用。在实际操作中,应根据具体情况详细计算和确定停工损失的范围和金额。如有进一步需要,您可以继续咨询我。