满了56岁的电焊工在符合一定条件下仍然可以上工地干活。针对这一问题，我们可以从以下几个方面进行分析：
一. 法定退休年龄与特殊工种规定
法定退休年龄：根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。然而，对于特殊工种，如电焊工，退休年龄可能有所不同。
特殊工种提前退休规定：电焊工属于特殊工种，根据相关规定，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，可以提前退休。这意味着，如果电焊工在56岁时未达到提前退休的条件（如连续工龄未满十年），则可以继续工作。
二. 工地用工年龄限制
一般规定：虽然法定退休年龄为男性60周岁，但在实际操作中，许多工地为了保障生产安全和工人的身体健康，可能会对用工年龄做出更为严格的规定。例如，有的工地可能规定女性工人的年龄不能超过55周岁，男性工人的年龄不得超过60周岁。
特殊情况：然而，这些规定并非绝对，对于技术熟练、身体健康的电焊工，即使年满56岁，仍然有可能被工地聘用。特别是在当前电焊工等特殊工种人员短缺的情况下，工地可能会放宽年龄限制以吸引更多有经验的工人。
三. 电焊工的个人条件
健康状况：年满56岁的电焊工在上工地干活前，应确保自己的身体健康状况良好，能够胜任相关工作。建议定期进行体检，并根据医生的建议决定是否继续从事电焊工作。
技术熟练度：电焊工的技术熟练度也是决定其是否能在工地上继续工作的重要因素。技术熟练的电焊工不仅能够提高工作效率，还能降低事故风险，因此更受工地欢迎。
总结：
我建议：年满56岁的电焊工在决定是否继续上工地干活时，应综合考虑自身健康状况、技术熟练度以及工地用工年龄限制等因素，并咨询相关专业人士的意见。如有进一步需要，您可以继续咨询我。