关于“复议未到履职期限 不予受理”的问题，我可以给出以下解答：
核心结论：若行政复议申请因未到履职期限而被不予受理，这通常意味着申请人提出行政复议的时间尚早，行政机关尚未超过其应履行法定职责的期限，因此复议机关在此阶段不会受理该复议申请。
详细解释：
履职期限的计算：
- 根据《中华人民共和国行政复议法实施条例》第十六条第一款的规定，对于申请行政机关履行法定职责的案件，行政复议申请期限的计算方式有两种：一是有履行期限规定的，自履行期限届满之日起计算；二是没有履行期限规定的，自行政机关收到申请满60日起计算。
未到履职期限的含义：
- 如果申请人向行政机关提出了履行法定职责的申请，而行政机关在法定的履职期限内尚未作出处理或答复，此时申请人若提起行政复议，复议机关可能会因未到履职期限而不予受理。这是因为行政机关在履职期限内仍有时间和机会去处理或答复申请人的请求，复议机关在此阶段介入并不合适。
法律建议：
- 对于申请人而言，如果认为行政机关未履行法定职责，应当先确认行政机关的履职期限是否已经届满。如果尚未届满，建议耐心等待行政机关的处理或答复；如果已经届满且行政机关仍未履行法定职责，则可以依法向复议机关提出行政复议申请。
- 在提出行政复议申请时，申请人应当确保自己的申请符合行政复议的受理条件，包括复议请求明确、复议事实和理由清楚、属于复议机关的受理范围等。
后续行动：
- 如果复议机关因未到履职期限而不予受理复议申请，申请人可以等待履职期限届满后再次提出复议申请。
- 如果申请人对复议机关的不予受理决定不服，还可以依法向人民法院提起行政诉讼，以维护自己的合法权益。
综上所述，复议未到履职期限而被不予受理是行政复议程序中的一个常见情况。申请人应当了解履职期限的计算方式，并在适当的时机提出复议申请，以维护自己的合法权益。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。