关于法定休假日与上诉期的问题，我给您详细解释一下。

上诉期限若恰逢法定节假日，应将假期结束后的首个工作日作为期限届满之日。具体来说：

1. 上诉期限包含法定节假日：在一般情况下，上诉期限是包含法定节假日在内的。也就是说，如果上诉期限跨越了法定节假日，那么这些节假日是计算在上诉期内的，不会额外增加上诉期限。
2. 上诉期限最后一天为法定节假日的处理：但是，如果上诉期限的最后一天恰好是法定节假日，那么上诉期限会自动顺延至该节假日后的第一个工作日。例如，上诉期原本应在国庆节假期的最后一天届满，由于国庆节是法定节假日，那么上诉期限就会顺延至国庆节假期结束后的第一个工作日。

这样的规定主要是为了确保当事人能够充分行使上诉权，避免因法定节假日而错过上诉期限。

此外，根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，期间届满的最后一日是法定休假日的，以法定休假日后的第一日为期间届满的日期。这也是对上诉期限遇到法定节假日时如何计算的具体法律依据。

所以呀，如果您在上诉过程中遇到了法定节假日，一定要留意上诉期限的计算，确保在顺延后的截止日期前提出上诉，以保障自己的合法权益。如果您还有其他法律问题，随时都可以问我哦。