将营业额拿走补自己工资的行为，并不直接构成抢劫。下面我来详细解释一下：

抢劫的法律定义

抢劫是指以非法占有为目的，对财物的所有人、保管人实施使用暴力、胁迫或其他方法，强行将公私财物抢走，从而构成的犯罪。这里的关键要素包括“非法占有”、“暴力、胁迫或其他方法”以及“强行将公私财物抢走”。

分析行为性质

1. 目的分析：将营业额拿走补自己工资，其目的并非是为了非法占有营业额本身，而是为了弥补自己应得的工资。这与抢劫中“非法占有”的目的有本质区别。

2. 手段分析：该行为并未使用暴力、胁迫或其他方法强行夺取财物。通常，这种行为可能是在未经授权或同意的情况下，擅自使用了公司的营业额，但这并不等同于抢劫中的“强行将公私财物抢走”。

3. 法律后果：虽然该行为不构成抢劫，但可能涉及其他法律问题，如挪用资金、职务侵占等。具体法律后果需要根据行为的性质、情节以及相关法律法规来判断。

建议与指导

1. 法律咨询：如果你面临这样的情况，建议尽快咨询专业律师，以便更准确地了解你的法律风险和应对策略。

2. 合规操作：在任何情况下，都应遵守法律法规和公司规章制度。如果认为自己的工资存在问题，应通过合法途径与公司沟通解决，而不是擅自使用公司的营业额来弥补。

3. 证据保留：如果涉及法律纠纷，务必保留好相关证据，如工资条、银行流水、公司规章制度等，以便在需要时提供证明。

综上所述，将营业额拿走补自己工资的行为并不构成抢劫，但可能涉及其他法律问题。建议你在遇到类似情况时，及时咨询专业律师，以维护自己的合法权益。