首先，银行从业人员因消费贷炒股被开除，这涉及到两个主要方面：一是银行的内部管理规定与纪律处分，二是从业人员的个人职业发展与权益保护。针对这一情况，以下是我的详细分析与建议：

1. 了解银行规定与纪律处分：

   • 银行通常会有严格的内部管理规定，对于员工利用职务之便进行违规操作（如消费贷炒股）会有明确的纪律处分规定。
   • 被开除可能是银行根据这些规定作出的最严厉处分。你需要仔细查阅银行的员工手册或相关规章制度，了解开除决定的依据和程序。

2. 分析开除决定的合法性：

   • 如果认为开除决定存在不当或违法之处（如程序瑕疵、证据不足等），你有权向银行提出异议或申诉。
   • 在此过程中，建议咨询专业律师（即我），以便更准确地评估开除决定的合法性，并为你提供专业的法律建议。

3. 个人职业发展与权益保护：

   • 被开除后，你的个人职业发展会受到影响。你需要重新审视自己的职业规划，并考虑如何通过其他途径继续发展。
   • 同时，你也应关注自己的权益保护，如社保、公积金等手续的转移和接续，以及是否有权获得经济补偿等。

4. 寻求新的职业机会：

   • 被开除并不意味着职业生涯的终结。你可以积极寻找新的职业机会，通过提升自己的专业技能和素质，争取更好的职业发展。
   • 在求职过程中，要诚实地面对自己的过去，并准备好合理解释被开除的原因。

5. 法律咨询与援助：

   • 如果你在处理此事过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律援助，请随时向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和支持。

综上所述，银行从业人员因消费贷炒股被开除是一个复杂的问题，需要从多个角度进行分析和处理。希望以上建议能对你有所帮助，并祝你在未来的职业道路上取得更好的成就。