不上班也需要给抚养费。抚养费支付义务与父母是否上班并无直接关联，而是基于父母对未成年子女的抚养责任。以下是对这一问题的详细分析：

1. 抚养费支付义务：

   • 父母对未成年子女有抚养教育的义务，这是法律规定的，不因父母是否上班而改变。
   • 抚养费是用于满足子女生活、教育等需求的，即使父母一方不上班没有收入，也应通过动用存款、变卖财产等合法途径来支付抚养费，以保障子女的权益。

2. 支付方式和金额的协商：

   • 若双方协商一致，可以调整抚养费的支付方式和金额。
   • 但这并不意味着可以免除支付义务，而是根据双方的实际情况进行灵活调整。

3. 特殊情况的处理：

   • 在特殊情况下，如父母一方因自身残疾无法劳动且无其他经济来源，经过法院认定后，可以根据实际情况适当减免支付义务。
   • 但这需要严格的法律程序和证据支持，不能仅凭个人主张。

4. 法律后果：

   • 若父母一方有能力支付抚养费却拒不支付，另一方有权通过诉讼等方式要求支付，并可能面临法律责任。
   • 法院在判决时会综合考虑子女的实际需要、父母的负担能力以及当地的实际生活水平等因素来确定抚养费数额。

综上所述，不上班并不能成为免除支付抚养费义务的理由。父母应尽到抚养子女的责任，确保子女的健康成长。若因特殊情况无法支付，应及时与对方协商并寻求法律途径解决。