对于月薪4500元的情况下，公司应该交多少社保的问题，这需要根据具体的社保缴纳比例来确定。一般来说，社保缴纳包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个部分，其中工伤保险和生育保险通常由公司全额承担，而养老保险、医疗保险和失业保险则需要公司和员工共同缴纳。
以你提供的月薪4500元为例，如果公司按照实际工资为你缴纳社保，那么具体的缴纳比例和金额可能如下：
养老保险：公司缴纳比例为20%，即4500元 * 20% = 900元；个人缴纳比例为8%，即4500元 * 8% = 360元。
医疗保险：公司缴纳比例为7%，即4500元 * 7% = 315元；个人缴纳比例为2%，即4500元 * 2% = 90元。
失业保险：公司缴纳比例为2%，即4500元 * 2% = 90元；个人缴纳比例为1%，即4500元 * 1% = 45元。
工伤保险和生育保险：这两个险种通常由公司全额承担，个人不需要缴纳。
综上所述，如果公司按照实际工资4500元为你缴纳社保，那么公司每个月需要缴纳的社保费用为：养老保险900元 + 医疗保险315元 + 失业保险90元 = 1305元（工伤保险和生育保险费用由公司承担，不计入个人缴纳部分）。而个人每个月需要缴纳的社保费用为：养老保险360元 + 医疗保险90元 + 失业保险45元 = 495元。
需要注意的是，具体的社保缴纳比例和基数可能会因地区和政策的不同而有所差异，因此建议咨询当地社保部门或公司人力资源部门以获取最准确的信息。