关于“星期天单位能否交社保”的问题，这主要取决于当地社保缴纳的规定以及具体的操作流程。以下是对此问题的详细解答：
一、社保缴纳的一般规定
正常缴费时间：通常情况下，用人单位应当在每月的特定日期（如每月10日至25日）内向税务部门申报并缴纳社会保险费。这个时间范围通常是工作日内，不包括周末和法定节假日。
补缴规定：对于需要补缴社会保险费的用人单位，一般可以在全月内办理补缴业务，但具体的补缴时间和流程可能因地区而异。
二、星期天能否交社保
一般情况：在大多数地区，由于社保缴纳系统通常在工作日内开放，因此星期天（作为周末的一部分）通常是不能进行社保缴纳的。系统会在工作日内的特定时间开放，以便用人单位进行申报和缴费。
特殊情况：然而，有些地区可能提供了在线缴纳或自助缴纳等便捷方式，这些方式可能允许在周末或法定节假日进行缴纳。此外，如果某些地区有特殊的缴纳规定或系统安排，也可能允许在星期天进行社保缴纳。
建议与咨询：为了确保准确了解当地的社保缴纳规定和操作流程，建议用人单位咨询当地的社保机构或税务部门。他们可以提供最准确、最权威的信息，并帮助用人单位了解在特定情况下（如星期天）能否进行社保缴纳。
三、结论
综上所述，星期天能否交社保主要取决于当地的社保缴纳规定和操作流程。在大多数情况下，由于社保缴纳系统通常在工作日内开放，因此星期天是不能进行社保缴纳的。但如果有特殊的缴纳规定或系统安排，或者提供了在线缴纳等便捷方式，则可能允许在星期天进行缴纳。为了获得最准确的信息，建议用人单位咨询当地的社保机构或税务部门。